Pracownice Młodzieżowego Centrum Kariery w Dąbrowie Tarnowskiej dnia 24 września zorganizowały wizytę studyjną u jednego z największych pracodawców Powiśla dąbrowskiego tj. w Zakładzie Budowy Urządzeń Dźwignicowych. W wizycie brało udział 24 uczniów klasy 2 TLI.
Celem przedsięwzięcia było zapoznanie uczniów z nowoczesnymi technologiami stosowanymi w produkcji dźwignic, żurawi, podnośników i innych urządzeń transportowych oraz zaprezentowanie, jak wygląda codzienna praca w zakładzie przemysłowym. Na początku wizyty młodzież została przywitana przez przedstawiciela firmy, Pana Łukasza Ziaję, pełniącego funkcję managera, który przedstawił historię zakładu, jego główne obszary działalności oraz znaczenie branży dźwignicowej dla współczesnej gospodarki, zwłaszcza w przemyśle budowlanym i transportowym. Następnie uczestnicy wycieczki udali się do działu projektowania, gdzie mieli okazję zobaczyć proces projektowania dźwignic przy użyciu zaawansowanego oprogramowania oraz zapoznać się z nowoczesnymi technologiami symulacji obciążeń i wydajności. W dalszej kolejności uczniowie zapoznali się z działem, gdzie są produkowane, montowane oraz testowane poszczególne elementy urządzeń dźwignicowych. Pracownicy zaprezentowali młodzieży najnowsze technologie obróbki metalu, takie jak cięcie laserowe i spawanie automatyczne. Ostatnim etapem wizyty było zwiedzanie działu testowania i kontroli jakości wyprodukowanych urządzeń. Jest to kluczowy etap produkcji, gdzie każdy element przechodzi przez dokładne testy wytrzymałościowe i jakościowe, aby zapewnić bezpieczeństwo i niezawodność w przyszłej eksploatacji.
Po zakończeniu spotkania młodzież miała okazję podzielić się swoimi wrażeniami stwierdzając, że poszerzyła ono ich wiedzę na temat funkcjonowania zakładu produkcyjnego oraz pokazała, jak teoria, której uczą się w szkole, ma zastosowanie w praktyce, a także pozwala zobaczyć realne miejsce pracy oraz zainspirować ich do dalszego rozwoju w zawodzie. Przedsięwzięcie to było nieocenioną formą edukacji, która pozwoliła młodym ludziom na bezpośredni kontakt z ich przyszłym środowiskiem pracy.
